car tout être humain est capable de réussir grâce à ses talents et à son expertise
Cette méthode respecte la personnalité et les besoins du coaché. Elle mêle
plusieurs techniques ajustées à sa problématique. Le travail s’effectue sur des cas concrets de son vécu.
Elle développe la conscience de sa responsabilité personnelle dans chacun des évènements de sa vie.
Elle inclut
un apprentissage à de nouveaux comportements et un savoir être que le coaché acquiert dans son processus de développement et de changement {prise de conscience --> acceptation du changement --> processus de consolidation}.
Elle permet une approche globale du savoir être et des comportements humains basée sur l’alliance
Ennéagramme -
Systémique en complément de la
PNL et de l’
AT.
Elle favorise un travail exploratoire approfondi en trois étapes :
la recherche de solutions possibles
la modification de sa vision en restant en accord avec ses valeurs
la mise en place de pistes de progression
Elle repose sur une écoute active et empathique qui permet au coaché de réfléchir de façon différente, d’élargir son point de vue et prendre du recul sur ses comportements et ses attitudes. Elle propose aussi des apprentissages à des méthodes de communication bienveillante, notamment la
CNV.
